Arbeitsrecht
Kursniveau
zweites Studienjahr
Art und Umfang der Veranstaltung
Vorlesung / 2 Semesterwochenstunden
Bestandteil des Moduls
Nebengebiete des Bürgerlichen Rechts
ECTS-credits
2,5 (Voraussetzungen: regelmäßige Teilnahme und bestandene Prüfung)
Turnus
Die Vorlesung wird in jedem Sommersemester angeboten.
Lehrform
Die Veranstaltung wird im Sommersemester 2024 in Präsenz durchgeführt.
Zeitplan und Veranstaltungsorte
Inhalte
Die Vorlesung bietet den Studentinnen und Studenten eine knappe Darstellung des deutschen Arbeitsrechts. Behandelt werden die Begründung von Arbeitsverhältnissen, die wichtigsten aus Arbeitsverhältnissen resultierenden Rechte und Pflichten von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern und Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, die Folgen von Leistungshindernissen wie z. B. der Erkrankung von Arbeitnehmern oder Produktionsstörungen, Haftungsfragen sowie die Beendigung von Arbeitsverhältnissen insbesondere durch Kündigung von Seiten der Arbeitgeberin bzw. des Arbeitgebers. Im Vordergrund steht zwar das Individualarbeitsrecht; soweit dies aufgrund der vielfältigen Verflechtungen erforderlich ist, werden aber auch Fragen des Betriebsverfassungs- und des Tarifvertragsrechts behandelt.
Qualifikationsziele
Die Studentinnen und Studenten können einen Überblick über das noch immer nicht einheitlich kodifizierte, sondern in einer Vielzahl unterschiedlicher Regelungen enthaltene und stark durch die Rechtsprechung geprägte Arbeitsrecht darstellen. Neben Normkenntnissen besitzen die Studentinnen und Studenten insbesondere ein Verständnis für die gerade für das Arbeitsrecht bedeutsamen und prägenden sozialpolitischen Fragen bzw. Gegensätze. Außerdem sind die Studentinnen und Studenten auf die arbeitsrechtliche Praxis vorbereitet, insbesondere können sie sich mit der gerichtlichen Durchsetzbarkeit arbeitsrechtlicher Ansprüche beschäftigen.
Teilnahmebeschränkung / Platzbeschränkung
nein (das heißt: alle Studierenden der Rechtswissenschaft, die sich für diesen Kurs anmelden, dürfen daran teilnehmen)
Anmeldung zur Lehrveranstaltung
Zur Kursanmeldung nutzen Sie bitte Campus Management. Sie finden diese Lehrveranstaltung unter dem Modul "Nebengebiete des Bürgerlichen Rechts".
Anmeldezeitraum: 2. April 2024, 9 Uhr - 3. Mai 2024
Abmeldung von der Lehrveranstaltung
Zur Abmeldung von diesem Kurs benutzen Sie bitte Campus Management.
regulärer Abmeldezeitraum: 2. April 2024, 9 Uhr - 3. Mai 2024
Danach ist eine Abmeldung vom Kurs nur noch in begründeten Fällen im Internationalen Büro am Fachbereich Rechtswissenschaft bis 14 Tage vor dem Prüfungstermin möglich.
Prüfung
Nach dem Besuch dieser Vorlesung zum Arbeitsrecht ist für reguläre Studierende eine Klausur vorgesehen, die nicht nur das Arbeitsrecht, sondern den Stoff des gesamten Moduls "Nebengebiete des Bürgerlichen Rechts" umfasst.
Austauschstudierende können hingegen - nach Absprache mit dem Professor bzw. der Professorin - eine Klausur oder eine mündliche Prüfung ablegen, die ausschließlich auf den Bereich des Arbeitsrechts bezogen ist.
Prüfungszeitraum (Angabe ohne Gewähr)
Die Prüfung findet voraussichtlich während der letzten Woche der Vorlesungszeit statt. → Link: Akademischer Kalender
Bitte vereinbaren Sie rechtzeitig einen Termin mit dem Professor bzw. mit der Professorin.
Anmeldung zur Prüfung
Mit der Anmeldung zum Modul in Campus Management sind die Studierenden gleichzeitig zur Prüfung angemeldet.
Abmeldung von der Prüfung
Mit der Abmeldung von der Vorlesung sind die Studierenden gleichzeitig von der Prüfung abgemeldet. Eine Abmeldung von der Vorlesung ist nur bis 14 Tage vor dem Prüfungstermin möglich. Nimmt eine Studierende oder ein Studierender nicht an der Prüfung teil, ohne sich von der Vorlesung abgemeldet zu haben, wird die Prüfung mit "0 Punkte - nicht bestanden" gewertet.
Notenbekanntgabe
Es ist nicht möglich, die Noten für dieses Modul in Campus Management einzugeben. Bitte tragen Sie dafür Sorge, dass die Professorin oder der Professor Ihre Note per e-mail an das Internationale Büro am Fachbereich Rechtswissenschaft übermittelt. Diese e-mail muss von einem institutionellen Account (z.B. dem Universitätsaccount, nicht von einem kommerziellen Account wie gmail oder gmx) versendet werden.